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关于省151人才、市138人才跟踪考核通知

发布时间: : 2012-03-06 编辑: 被阅览数:439 次
 

根据丽人实施办 〔 2012 2 号文件,现就开展市 138 人才工程培养人员 2010 2011 年度跟踪考核及 2007 年度入选省 151 人才工程第三层次培养人员综合考核评估的有关事项通知如下: 

一 、 考核范围与对象

跟踪考核的范围与对象为:2006 年以来入选省 151 人才工程第二 、 三层次及市 138 人才工程第一、 二层次培养人员(名单见附件 1) 。

上述培养人员 中:2007 年度入选省 151 人才工程第三层次培养人员同时参加综合考核评估(已列入省 151 人才工程第二层次培养对象的除外);2011 年度新入选人员只考核2011 年度业绩情况; 现已调离丽水工作或不在专业技术岗位的不列入考核范围。

二 、 考核内容

 培养人员在 2010 2011 年度内德 、 能 、 勤 、 绩四个方面的表现情况,重点考核培养人员 完成科研项目 (课题) 、技改创新 、 发明专利 、 著作(论文)作品 、 经营管理等方面取得业绩情况 。

三 、 考核材料及上报要求

请位入选人员在 2012 3 20 日 以前,报送以下材料到学院人事处(行政楼815室):

1. 2010 2011 年度丽水市 138 人才工程培养人员跟踪考核汇总表 》 1 份(附件 2A4 纸打印);

2. 2010 2011 年度丽水市 138 人才工程培养人员跟踪考核登记表 》 1 份(附件 3A4 纸双面打印,左侧装订);

3. 附件证明材料(根据跟踪考核登记表各项目按顺序排列,单独装订成册);

其中,2007 年度入选省 151 人才工程第三层次培养人员(已列入省 151 人才工程第二层次培养人员除外), 还应报送以下材料:

1. 《 浙江省 151 人才工程培养人员综合考评登记表 》 1份(附件 4A4 纸双面打印, 左侧装订);

2. 《 浙江省 151 人才工程综合考评人员情况一览表》 (附件 5A4 纸打印) 。

以上除附件证明材料外, 应同时将电子文件发送到
rsc@lszjy.com

相关表格下载138-151跟踪考核.rar

附: 

附件1

2006年以来入选丽水市138人才工程

培养人员名单

 

丽水职业技术学院:(14人)

陈俏彪(2006省二)、刘秀峰(2011市一)、曾  骊(2011市一)、洪  震(2007省三)、吴积雷(2007省三)、祝迎春(2007省三)、郑  翔(2007省三)、杨云峰(2008市二)、刘克勤(2009省三)、张祝平(2009省三)、周建良(2009省三)、卢丽华(2011市二)、汤书福(2011市二)、陈兵红(2011市二)

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